Le Printemps de l’Emploi 2026 aura lieu à Auderghem du 2 au 27 mars 2026, en collaboration avec Woluwe‑Saint‑Lambert, Woluwe‑Saint‑Pierre et Watermael‑Boitsfort. Cet événement s’adresse à toutes les personnes en recherche d’emploi et propose un parcours complet, dans une ambiance accueillante et motivante.
Un programme en deux étapes
L’édition 2026 est organisée en deux phases, pensées pour aider les participants à reprendre confiance et à avancer concrètement dans leurs démarches.
Phase 1 : Remobilisation (2 → 13 mars 2026)
Cette première partie permet de retrouver de l’énergie, de clarifier son projet professionnel et de se remettre en mouvement.
Au programme :
- ateliers sur la confiance en soi
- gestion du stress
- réflexion sur son parcours et ses objectifs
- activités pour mieux communiquer et se sentir plus à l’aise
L’idée est de repartir sur de bonnes bases avant de passer aux outils pratiques.
Phase 2 : Outillage (16 → 27 mars 2026)
La deuxième phase propose des outils concrets pour préparer sa recherche d’emploi :
- CV et lettres de motivation
- préparation aux entretiens
- infos sur les métiers et les formations
- rencontres avec des professionnels
- conseils personnalisés
Grâce au soutien d’Actiris et des Maisons de l’Emploi des quatre communes, chaque participant reçoit un accompagnement adapté à ses besoins.
Le JobDay du 19 mai 2026
Le Printemps de l’Emploi se terminera par un JobDay gratuit, le 19 mai 2026.
Des dizaines d’employeurs seront présents avec plus de 250 offres d’emploi. C’est l’occasion idéale pour rencontrer des recruteurs, poser des questions et décrocher un entretien.
Un engagement pour les habitants
Avec ce projet, Auderghem et ses communes partenaires montrent leur volonté de soutenir les habitants dans leur recherche d’un emploi durable. Le Printemps de l’Emploi offre un cadre simple, motivant et bienveillant pour avancer à son rythme.