Offre d’emploi : Directeur dans une école fondamentale
Premier appel à candidatures à une fonction de directeur/trice dans une école fondamentale ordinaire – Centre scolaire Souverain/Cirquétudes
Suite au départ à la pension de Madame Hélène Preuveneers, Directrice du centre scolaire Souverain/Cirquétudes à partir du 1er août 2026, la commune d’Auderghem souhaite engager une personne motivée et engagée pour reprendre la direction de cette école fondamentale.
Caractéristiques de l’école
Le Centre scolaire du Souverain est une école fondamentale qui fait partie du pouvoir organisateur communal auderghemois. Il compte à ce jour 123 élèves de maternelle répartis en 7 classes et 233 élèves de primaire répartis en 12 classes.
L’école partage un bâtiment de style Art Nouveau avec l’Académie de Musique et des Arts de la Parole d’Auderghem. Ce magnifique bâtiment scolaire est l’œuvre du célèbre architecte bruxellois Henri Jacobs.
Le centre scolaire du Souverain, communément appelé « Cirquétudes », est un établissement dont le projet est tourné vers l’apprentissage des techniques de cirque au service des apprentissages. Le Cirquétudes est aujourd’hui une école qui a pignon sur rue à Auderghem et dans l’ensemble de la Région bruxelloise. Elle jouit d’une excellente réputation, en raison, notamment, de l’originalité et de la force de son projet.
Profil
- Être porteur d’un titre du niveau bachelier au moins
- Être porteur d’un titre pédagogique;
- Compter une ancienneté de service de trois ans au sein de l’enseignement organisé ou subventionné par la Communauté française ;
- Avoir répondu à l’appel à candidatures.
Les candidats reconnus comme éligibles à une fonction de directeur par la Commission de valorisation de l’expérience dans l’enseignement ne sont pas concernés par les conditions précitées mais par les conditions suivantes :
- Jouir des droits civils et politiques
- Satisfaire aux dispositions légales et réglementaires relatives au régime linguistique;
- Être de conduite irréprochable;
- Satisfaire aux lois sur la milice;
- Avoir répondu à l’appel à candidatures.
Notre offre
Outre les conditions légales déterminées par la Fédération Wallonie-Bruxelles, la commune d’Auderghem propose nombre d’avantages supplémentaires à ses directions d’école, à savoir :
- une prime de direction communale de 444,35€ brut.
- le remboursement des frais de transport en commun,
- un remboursement annuel des kilomètres parcourus dans le cadre de la fonction (avec un plafond maximum de 1500km/an),
- des chèques repas,
- la prise en charge des frais d’abonnements de téléphonie mobile,
- la prise en charge d’une assurance hospitalisation.
En sus de ces avantages financiers, le Pouvoir Organisateur souhaite mettre en exergue le soutien apporté à la fonction de Direction, à savoir :
- le soutien d’une secrétaire de Direction, enseignante de formation, engagée à plein temps,
- le soutien d’un Conseiller pédagogique communal,
- le soutien d’une Orthopédagogue communale en charge du suivi des enfants à besoin spécifique,
- le soutien d’un pool administratif qui gère nombre d’aspects administratifs tels que marchés publics, gestion des certificats médicaux, du traitement des enseignants, des demandes de congé, …
- le soutien d’un service parascolaire et d’une référente qui prennent en charge des périodes d’accueil et du personnel lié,
- le soutien d’un concierge en charge des équipes techniques et de la gestion du bâtiment.
Enfin, la commune d’Auderghem insiste sur le cadre de travail agréable qu’elle instaure dans ses centres scolaires, avec notamment :
- des écoles à taille humaine (moins de 400 élèves),
- des classes au nombre d’élèves limité (vingt élèves en moyenne),
- des locaux agréables et entretenus,
- des postes supplémentaires à charge communale, qu’il s’agisse de titulaires de classe, de maîtres spéciaux ou encore d’enseignantes « volantes » en charge des remplacements de courte durée,
- une synergie et une collaboration fortes avec les Directions des autres centres scolaires communaux
- des équipes pédagogiques motivées et entreprenantes.
Description de fonction
Nous vous invitons à vous plonger dans l’appel à candidatures proposé en pièce jointe pour découvrir en profondeur la nature des tâches qui incombent à la fonction de Direction.
Comment postuler ?
Les dossiers de candidature doivent être envoyés, au plus tard le 27 mars 2026, soit :
- par recommandé ou déposés contre accusé de réception avant 16h00 le 27 mars 2026 ;
- par envoi électronique avec accusé de réception à l’adresse du P.O. (reprise en page 1 de l'appel à candidatures).
Le dossier sera adressé à l’attention de : Monsieur Gaetano TERMINE, Chef du service Enseignement (rue Emile Idiers, 12 - 4e étage à 1160 Auderghem)
Le dossier de candidature comportera :
- Un CV
- Une lettre de motivation
- Un extrait de casier judiciaire (modèle 2)
- Les copies des diplômes
- Une note décrivant la vision de la mission de directeur/directrice d’école
- Tous les autres éléments que le candidat souhaite invoquer à l’appui de sa candidature.
Le cas échéant, une copie des attestations de réussite obtenues dans le cadre de la formation spécifique sera jointe à l'acte de candidature.